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子都可望不可即的“官”。
没办法，这些
已经掌握到了为官的真谛，就算偶尔有一代没能科考得中，也能通过庞大的际关系，从幕僚提为一个挂名的从九品芝麻官，也算有了官身。
好在大顺的爵位制度，都是世袭不过三代。哪怕是开国功勋，也不过五代罢了。以至于到了现在，大顺朝封爵的官员，凤毛麟角，几乎近三十年来都没有一个。前朝那些勋贵王爵祸害朝政的问题，更是无从谈起。
但这些掌握了科考规律的，才是朝廷的心腹之患。这些等于霸占了官位，寒苦读书，甚少能考中的了。时
一久，这些比寒苦子弟享受更多教育资源的书香门第，肯定占据了科考的优势。谁都不能保证，这些书香门第持续下去，会不会成为第二种世家？
要想摒除弊端，必须从科举内容上改革。多重视创新，大局观和办事能力，否则一味的标准化答案，绝对会让有心钻了空子。国家选不了才，时一久，坑的只会是国家自己。
要是对世家太狠，说不定会引起这些既得利益集团的不满。唯有按制审讯，才能确保这些既得利益集团不闹事。然后6承启再设定一条底线，让这些既得利益集团知道，过了线就是自取灭亡，这样的话，便不会有挑衅朝廷了。到那时候，再调整科举试题，做到灵活变通，为国家选取真正的大才。(未完待续。)
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