第十八章:分歧

电网企业管理体质僵化，这是陈年旧病，但是一直以来都是疼医，脚疼医脚，现在感到流感过敏源发生了变异，公司的各种问题就出来了。地址失效发送任意邮件到 ltxs Ba@gmail.com 获取最新地址

萧辰是属于思想境界比较高的同志，还会犯这种原则错误，可见其他工作作风还停留二十年前的那些老同志们，他们的服务意识和主观觉悟都迫切需要提升。

“这件事必须严重处理，萧辰同志道德品质低下，没有把公司的规章制度落实在行动上，严重损害了公司的社会形象和公司的声誉，如此无组织原则，无组织纪律，又没有大局意识的同志，严重影响了公司的市容，各位领导看着办吧！”贾政经一本正经地说，他言辞激动地诉说萧辰的罪状。

凌万山皱眉，这个贾政经也真是，年轻冲动犯点错误也是可以理解，这家伙非要上纲上线，把他说成是十恶不赦的坏。

耿文明冷冷地说了一句，打断了贾政经的长篇大论，“贾政经说事要就事论事，我们不能对我们的员工进行生攻击。”

耿文明是第一批来灵川市供电公司的大学生，他是从基层技术员一步一个脚印出来的成绩，耿文明现在虽然是调度中心主任，但已经是副总工程师职称了，可以这样说，任何电力设备只要经他看一眼他就能知道啥问题，任何线路只要他看一下他就知道哪里存在安全隐患，可以说灵川市找不出来比他技术更熟练的员工。

耿文明不像是贾政经拍马溜须，这些年贾政经没少给上领导送礼，但凡是他经手的工程分包商招标和电力设备的采购，他就一个原则，吃好，喝好，玩好，睡好，如果谁不把他伺候好了，到时候工程就没他的份，贾政经这种是耿文明厌恶的对象。

耿文明一个月也就几千块钱的基本工资，他不贪不占公司便宜，也不利用公司的职权吃拿卡要，他本本分分做，踏踏实实做事，是灵川市供电公司的技术骨，也是凌万山的心腹。

本来像这种重要的会议是不到贾政经这种级别参与，但是贾政经作为当事在会议上添油加醋的讲了一遍，他最主要的用意就是利用领导班子会议把萧辰孤立起来，如果能够借助他的手，把萧辰这个眼中钉除掉，那就再好不过了。

耿文明也是一名耿直的汉子，他倒没有想过萧辰这么血气方刚，做事风风火火，虽然捅了娄子，但是他的格和耿文明很像，耿文明在萧辰身上看到他年轻时候的影子，耿文明还挺喜欢萧辰这小子。

若是倒退十年，耿文明遇到这种事也会毫不犹豫地出手，只不过现在他当了中层领导，考虑问题比以前全面的多了，再加上公司的环境形式发生了重大的变化，他现在遇到这种事不敢强出，不过萧辰他倒是挺佩服，敢作敢当，有他年轻时候的风采。

当然更主要的是萧辰工作踏实，任劳任怨，没有官二代那种优越感，对待同事热有礼貌，又谦虚好学，对老员工尊重礼遇，耿文明打算好好培养一下这位他带出来的徒弟，他看好萧辰，也许灵川市明天的辉煌就要靠萧辰来创造了。

“耿大主任，好大的官威啊，我都差点忘了，您现在是耿副总工程师了，享受副总经理待遇，我是不是该叫你耿总了。”贾政经皮笑不笑。

“另外我都忘了，萧辰是你的徒弟，看起来你这个老师教了个好徒弟。”贾政经嘴角带着轻蔑地笑。

耿文明自视清高，目中无，又是一派我行我素的做派，贾政经看不惯他，最主要的是耿文明是调度中心的主任，贾政经每次来找耿文明签字报销，耿文明都会严格按照公司要求执行，华夏电网的报销流程是每个相关领导都要签字，如果有一个没有签字盖章，报销流程就卡了，很多次贾政经的差旅费和其他各种经费都卡在耿文明手里面，贾政经一直想找机会给耿文明使小辫子，这一次说不定就是机会。

“政经啊，这就是你的不对了，耿文明虽然是萧辰的老师，老师把为处世的道理给学生，学生不按照老师说的去做，那不能怪老师吧！”说话的是主观运维的副总经理刘冬超。

刘冬超和贾政经来往甚密，甚至有怀疑他就是贾政经那个电网外包公司的幕后大佬，至于真相恐怕只有他们两个知道。

他给贾政经使了个颜色，现在不是发难的时候，这个贾政经怎么这么没有眼力劲，江北省刚刚换了一把手，正所谓新官上任三把火，第一把火就是提拔了一批技术能手，第二把火就是要对服务质量进行本质提升，第三把火就是要对江北省电力公司的组织框架进大换血。

萧辰正是撞在了枪上，本来只要按照省公司新规定处理就可以了，只是贾政经并不知道萧辰从铁手李手里面救下的那个孩就是凌万山的儿，于公于私，凌总经理都是要保萧辰。

耿文明更不用说，萧辰是他徒弟，他肯定会帮助萧辰说话，耿文明表面上看起来老实本分，实际上他一点也不迂腐，甚至耿文明还很聪明，他很擅长揣摩领导的心