第四百三十一章 岗位管理

二十亿，再想向上有个突式展的话，管理水平更必须达到一个新的高度才行。

既然饮料公司开了个好，萧遥打算将这个经验在整个公司内全面推广，包括种植场、各生产厂、营销公司甚至刘昊良的金龙建筑公司和总公司各部门，都制订相应的岗位标准作规程，明确职责，与工资奖金挂钩，实现全员绩效考核的目标。

萧遥激动地坐下，将自己的跟苏梦兰说了。苏梦兰也很赞同，其实，在她以前供职的可笑可乐公司，早就是这样作的。难怪快消品行业始终在营销理念上领先于医药行业，毕竟他们有国外的先进管理模式，而在医药行业，国家的严格保护和行政预严

重地压制了医药企业自己的改革求变欲望，十多年来，一直是靠灰色回扣、红包和降价等落后手段缓慢展着。

“那梦儿，你回去跟孔利强和左宏说一下，再把你们的方案细化一下，思路理清，过几天我召集全公司所有中高层开个会，你们做个专题报告，树个样板出来，我好安排全公司开展这项工作，怎么样？”

“嗯，这没问题，我做了这么多年快消品的管理，相信一般的问题还是应付得来，反正也进淡季了，到时候我完全可以抽身出来协助大家做这项工作！”

“那太好了！不如我们成立个工作组，由你来牵组织各分公司和部门进行这项工作？”萧遥激动地站了起来，绕过办公桌，从背后一把搂住了坐在椅子上的苏梦兰，由衷地笑道，“乖乖梦儿，我真幸运能得到你！谢谢你！”

“臭老公！”苏梦兰扭过地望着萧遥，“梦儿做这些是应该的，说什么谢谢？”

“嘿嘿，那再做件你应该做的事吧？”萧遥坏笑着，大嘴凑到了苏梦兰耳边。

“什么事？……啊！……”苏梦兰正纳闷呢，萧遥的魔爪一把就抓在了她高耸的胸上，被抹胸束得紧紧的那里本就是她最敏感的，一下子苏梦兰就小脸通红，身子软，小手无力地搭在萧遥手上，却推不开。

萧遥一边亲吻着苏梦兰凑上来的小脸，一边用力揉捏着，笑说说道，“乖梦儿，你这样成天束着，它们好委屈啊！”

“坏蛋……不要啦……这是办公室呢！”苏梦兰不自禁地回吻着萧遥，小声说道。

“嘿嘿，那我们进去？”萧遥不由分说，一把将苏梦兰抱起，进了休息室。

萧遥坐在床边，苏梦兰软软地跨坐在他腿上，小手搂着他的脖子，两个亲吻在一起。

一番纠缠，看着苏梦兰娇羞的模样，萧遥再也忍不住，飞快解开解除两的武装，用力向下一压。在苏梦兰的惊呼声中，两紧紧地贴在了一起。

“呀！……坏蛋老公……轻点……”苏梦兰张大小嘴呻吟着，，疯狂地迎合着萧遥的进攻……

由于是上班时间，苏梦兰用尽力气让萧遥了一次就再也不愿意继续，不然，真按他的意思，估计能折腾到下班时间。