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里借调过来的。
期限为半年。
因此，每一位管理身边都跟着几名小助手学习。
到时候再对这些小助手进行考核。
能者上，考核过关的升职加薪，考核不过关的继续努力。
“丁总，这批货今晚加班就能完成，赶得上明天发货。”
一名主管走过来笑呵呵地说。
“好，虽然是赶货、赶时间，但是质量这道关你们几位一定要把好。”
“放心吧，咱们在墨城什么时候出过差错？”
“就喜欢你们这种自信的态度，好好
，回墨城为你们庆功！”
“说定了哈，到时候丁总得让我们出去敞开了玩几天。”
“说话算数，一定放你们一星期大假！”
正在工作的其他工
们听了，都开心地小声议论。
有这么平易近的老板，他们工作起来也浑身是劲儿。
他们从成品车间出来，继续去了其他车间。
工们一个个都在埋
卖力地，流水线上有条不紊，一个个做得相当熟练。
“这些学弟学妹们可不比咱墨城的员工差。”
姚瑶发自内心的赞叹。
丁寻
有同感。
他补充道：“不仅不比他们差，我觉得还比墨城厂里的员工多一个大的优点。”
“什么优点？”
姚瑶和王四不由得问道。
“这帮孩子更勤快、更富有活力。”
“这确实，我也注意到了，并且也更遵守常规和车间的制度。”
王四也点说道。
“这就是招聘毕业生的好处，刚从学校出来，带着对这个世界、对自己第一份职业的热
，他们会发自内心地努力做。”
“所以，咱们必须善待他们，为他们解决生活上的问题，让他们吃好住好，不亏待了他们。”
王四钦佩地看着丁寻。
“小子，你现在越来越像个企业家，而不是像资本家。”
这也是丁寻这些年来事业往上发展的重要因素。
“你很懂得抓住天时、地利、和这三个条件。”
“有了这仨条件，你就相当于掌握住了商机，处于主动的地位。”
丁寻听了哈哈一笑：“四哥，我发现你现在变得亏夸了啊。”
“什么？”
王四依旧是那副冰冷的面孔。
但是说出来的话却无比的有温度。
“四哥越来越有
味儿了。”
王四淡淡地说：“这就叫做近朱者赤、近墨者黑嘛。”
丁寻忍住笑看着他。
王四这话的意思就是说，他和其他三大金刚在一起，只会冰冷无没有味儿？
“丁寻，楼下来车了！”
姚瑶从车间门外匆匆走进来。
“来装货的车吗？”
“是的，来了三辆。”
王四疑惑地问道：“三辆？怎么需要这么多车？这批货是运往港
的，有一辆车就够了。”
“四哥，走，咱们下去看看是怎么回事儿。”
丁寻依旧很镇定。
“电梯这会儿在用，咱们走楼梯吧。”姚瑶走在前面带路。
三很快从楼梯走了下来。
在一楼仓库的大门外，果然停着三辆大货车。
丁寻和王四、姚瑶走过去。
丁寻指着车委婉地问：“几位师傅，这么多车都是来装货的么？”
