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虽然项目最后是由大所长敲定。
可是贾方青这位老院士有绝对的话语权。
既然杨氏集团咬死了不会放弃分光器的技术，那么海研所的水声项目就得重新考虑合作伙伴。
老院士当场就敲定了。
指定杨氏集团为水声项目的合作方。
当海研所的大所长匆匆赶来时，一切都晚了。
虽然他一脸的不爽，但是在老院士面前，大所长也没脾气。
就这样，总金额达到7000亿的国家级世纪项目水声预警系统正式花落杨氏集团公司。
这个项目的周期是很长的。
一共五年时间。
7000亿分三个时间段下拨款。
所以，这是个长期的合作项目。
当杨氏集团跟海研所当场签订了合作意向书，保密协议书，以及项目预置合同书后，杨汐儿
天荒的在众
面前露出了笑脸。
而她的眼神，从始至终都没离开过李
。
这一仗，赢的太漂亮了。
中午。
杨氏集团做东，在海研所附近找了个高档饭店，宴请了海研所里几个跟项目相关的负责。
大所长郑海也出席了。
对他来说，一旦项目尘埃落定，其实他也松了
气。
之前虽然想给浩瀚光电集团，奈何他们对项目整体并没有太好的改进方案，也只是勉强接下项目而已。
反正那个时候，全国都没有好的解决方案。
既然如此，那自然肥水不流外田了。
现在不一样。
出了个李，出了个牛
的分光器，一下子把系统的
度提升了不知道多少个档次。
当郑海听说了这件事后，他就有预感，可能浩瀚光电集团要吃鳖了。
果不其然。
连他都没想到，杨氏集团竟然有能力把老院士给挖出来站他们的队。
没辙了，还是顺理成章吧。
这种事，哪怕是得罪方中阳也没办法。
毕竟把整个系统再次提升度，对国家来说是大事，也是作为大所长郑海的功绩。
至于方中阳，以后再补偿他就是了。
……
……
中午吃完饭。
双方言谈甚欢，就在饭店门分手了。
杨汐儿带着众返回公司。
一回到公司，她立马写了一封邮件，全集团公司所有群发，通报表彰李的功绩。
同时，李立刻转正，当时生效。
这还不止。
第二封邮件紧接着就发出去了。
李的职位从研发中心工程师直接晋升成为研发中心部的部门经理。
原部门经理杨林则转岗到了技术服务部做部门经理。
随后，第三封邮件发出。
李成功为杨氏集团签下海研所7000亿大单，再加上之前解国外芯片的成就，格提升李为技术副总监。
同时，奖励分红五百万现金。
这三封邮件一发出去，整个集团公司近千全都震惊了。
卧槽。
坐火箭提升啊。
刚
职一个礼拜，居然就成了技术副总监了。
关键是这哥们也太牛了，现在就帮公司签订了7000亿的大单？
杨氏集团一年也才十几个亿的盈收。
7000亿……
真特么吓死。
至此几乎所有都在心里认同了一个观点。
嗯。
杨总对他好，果然不是跟男
之事有关系。
原来这家伙是个财神爷。
下午。
杨氏集团公司被总裁的三封邮件给炸开锅了。
有史以来最强新员工。
职一周，火速转正，并成为集团公司技术副总监。
协助公司签订7000亿国家项目订单，被奖赏500万现金奖励。
闪耀生。
下午四点钟。
集团大厦八楼的大礼堂里召开了嘉奖典礼。
杨汐儿天荒的全程笑容，以一种小媳
儿的姿态为李颁奖最优秀员工称号，并且当面转
500万现金支票。
一时间集团公司上下一片哗然。
回到办公区后。
李的工位换到了赵锦鹏办公室隔壁的单间里。
里面布置的很奢华。
巨大的红木办公桌，高档的电脑配置，实木家具，真皮沙发，无不彰显着身份地位。
杨氏集团的技术副总监，那可是核心高层员了。
所有一切都折腾完毕后，
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