第306章 不谙世事

石原纱希和早坂夏美手拉手的并排在一张长沙发上面坐了下来。地址失效发送任意邮件到 Ltxs Ba@gmail.com 获取最新地址她们侧身面对面，却没有急于松开手。

“别好不容易才能够怀上一个孩子。纱希，你是第一次就怀上了两个孩子。”早坂夏美笑嘻嘻道。

“少拿我打趣。等你怀上了孩子之后，才会逐渐真正明白当妈的不容易。”石原纱希正色道。

早坂夏美是心下想来，自己哪怕要怀上孩子，也要怀上有钱男的孩子。否则，一生下来就会面临太多的困难。

要是让自己的孩子又去重复一遍她的过往，完全就没有什么意义。保不齐还有可能会被自己的孩子埋怨，为什么要把他给生下来？

石原纱希注意到了她不自觉的眉紧锁，于是就有的放矢的问道：“夏美，你是不是有什么心事？”

早坂夏美努力做出了笑脸道：“我妈着我来拜托你，希望能够给我爸在轻井泽集团安排一个正式社员的职位。”

石原凉子突然话进来道：“夏美，你这一忙，我们家纱希恐怕是帮不上。”

石原纱希不理解妈妈为什么会这样讲道：“妈，不就是一个正式社员的职位，有这么难吗？”

石原凉子哭笑不得道：“什么叫有这么难吗？现如今，想要拿到轻井泽集团一个正式社员的内定，第一个条件就是至少需要名牌大学本科毕业。

要不然，连投简历的资格都没有。就算有，也会被事本部给直接刷下去，完全就无缘下一。

等取得了初试的资格后，那就会进行相关的一个笔试。在笔试通过后，才会有第一面试。

这面试官的组成是全来自事本部。一般会进行二，三个小时。哪怕用时四五个小时，也丝毫不奇怪。

至于事本部会问什么问题，千奇百怪什么都有。这主要测试的就是求职者的临机能力，抗压能力，身体素质等等。

等通过了第一面试，还会有第二面试。这一面试除了有事本部的部之外，还会有轻井泽集团的高层管理员参与进来。

过了第二面试，不代表就直接拿到了内定，还有第三面试等着。这一面试当中会有作为轻井泽集团社长的正雄或者副社长中川雅也亲自主持。

完全通过了，才能够拿到内定，但还不是正式社员。这还至少需要一年，普遍都是两年后才能够实现转正。届时，才能够成为轻井泽集团的正式社员。”

石原纱希还是一次听到。别说让她，光是让她听，都觉得好麻烦，好复杂，好不容易。

石原纱希难以置信道：“妈，你不会是在糊弄我吧？”

“糊弄你？你要是不相信，可以问一问夏美嘛！”石原凉子知道她就是一个不谙世事的孩子，根本就不清楚社会竞争的残酷。

但凡是一个稳定，体面和收不错的工作，那就会被各种争抢。自从九十年代开始，本的企业，特别是大手企业对于正式社员的招聘都表现出了前所未有的谨慎，乃至还减少了正式职位的提供数量。

早坂夏美虽然还没有正式踏进社会去找工作，但是所经历的事可就要比石原纱希多多了。

她知，石原正雄是资本家，老板，完全就不会在家里面提难找工作之类的事，毕竟立场和态度就和打工，无产阶级是有着本质的区别。

何况他在家里面对石原纱希讲的事，几乎都是有趣的，不会是那一种让心生厌烦的。

可是，自己就没有那么幸运了。她从小到大听到最多的，无非就是“没钱，没钱，没钱”这样的话从父母的中随时随地都能够蹦出来。

所以，她从初中开始，就已经开始做起了时薪工。自己不是想着为家里面减轻负担，变得懂事儿，而是她老早就明白，父母除了给自己吃穿住行这些基本的用度之外，不会再多给什么钱。

就算她主动问他们当中的某要，不但拿不到，而且还会被说。与其做那种没有意义的事，真还不如去打零工赚钱。

在这样的环境当中，她在家里面会听到父母的抱怨，而在打工的地方，自然也会听到其他有着类似的抱怨。

他们的抱怨汇总起来，无非就是嫌工资少，工作时间长，工作辛苦。即便有好工作，也不是他们所能够拿到的。

石原纱希怪不好意思的改道：“夏美，关于你爸爸工作的事，我帮不了你。”

早坂夏美原本就没有抱什么希望。她说出来了这一个事，反倒是如释重负。最起码，自己回家后，能够有所代。不是她没有说，而是这事儿没戏。

早坂夏美苦笑了一下道：“没事儿。”

石原纱希顿时就心生出了愧疚感，于是就想着去弥补道：“你一会儿走的时候，多拿两个果篮去。”

早坂夏美作为孩子，自是有着孩子都有的通病