常无故旷工,我也跟他提了几次,但都没什么效果。”
“按公司制度,可以扣工资。”
“扣了,财务那里都有记录的。但是他越来越不在乎了,他家里好像是工薪家庭,家庭条件还行,本身就不太喜欢地质工作。上一次我跟他面谈,他跟我说了,他喜欢玩音乐,每天晚上都会去酒吧唱歌,听说赚钱不少。”
“他自身外貌条件确实不错,高个,长得帅气,玩音乐没准才是他的前程。”李唐也没什么好说的,
各有志,“通知他,让他自己回来提
辞职报告吧。既然心不在这里了,没必要强留。”
“但据我所知,在酒吧驻唱,收
并不稳定,他恐怕也舍不得咱们公司的工作,毕竟是担任了中层领导岗位,工资、奖金,甚至还有
份!”
“这里不是他想留就留,想走就走的地方!”李唐哼道。
“毕竟是公司元老,比我来得还早,这么做,会不会不太妥当?”戴应池还是觉得一刀切太过于冷血。
公司的文化,一直以来都是比较
化的。
“你的意思呢?”李唐还是比较尊重戴应池的态度。
“把他的职务免了,成为普通员工。”
“把他手里的
份收回来!”
李唐记得杨开乐等数名这类老员工,是拥有0.1%的
份,分四年给予奖励,随着在职时间越多,获得的期权奖励也越多。
现在还没满四年,也就是杨开乐还没拿满0.1%的
份。
剩下的部分,犯了错误,就要停止奖励期权了,合同有这个条款。
得到消息的杨开乐,急匆匆闯进了戴应池的办公室,指着戴应池的鼻子就怒斥道:“戴应池,你是不是太过分了?”
戴应池抬起
,面色平静的看着他,“我现在正是通知你,根据公司规章制度,以及
事任免制度,决定免去杨开乐技术部副部长职务,一应薪资福利待遇,降格处理!”
他把一份正式的任免通知书递了过去,“另外也告知你一件事
,因为你无辜缺勤太多,公司暂停给你发放
份期权奖励。”
“你有什么权力免去我的职务!”
杨开乐依旧一脸不服气,“我是公司的元老,公司刚刚成立,我就来到了这里。在公司最困难的时候,只有不到十个
,我们在吐蕃省开展项目,风吹
晒,吃苦还少吗?你一个后来的
,进来坐享其成,直接担任
事部部长,这一点大家本身就很不服气!”
“我担任
事部部长,这不是我个
的决定,你若是对这项
事任命有疑问,可以当面跟李总反应。”
戴应池丝毫不慌,“我犯了错误,有违纪行为,你也可以向监察部,也可以当面跟李总作报告,我们有这个监督渠道!”
“你太过分了,真的,你要是把我
急了,你也吃不了兜着走!”
杨开乐捏着拳
,气势汹汹,看起来像是要跟戴应池
架。
戴应池站了起来,一米九的大高个儿,身材魁梧,站在杨开乐面前,就像是大山一样,无形中拥有很强的压迫力。
杨开乐放弃了动手的想法,气势也稍微弱了一些,“都是一个公司混的,你这么做,又是何必呢?”
“混?”戴应池显然不认同这种说法。
“再说了,你也没有权力任免我的职务。”杨开乐知道用硬的不行,想要说软话了。
“这不是我的决定,是李总的决定。”
“李总?”杨开乐身体莫名的轻微颤动一下。
似乎是知道自己最近做的事
,不只是传到了戴应池这里,也传到了李唐耳朵里。
他转道来到了顶层总经理办公室,犹豫再三,还是走了进去。
李唐正低
翻看秦建设刚刚让
送上来的一份合作协议
案,听到敲门声,抬
看到杨开乐。
这是一个帅气的小伙子,大概是昨晚熬夜了,有明显的黑眼圈。
“你来了?”他放下了资料。
“李总。”杨开乐战战兢兢地走到了李唐的面前。
“你是第一批加
公司的元老级员工,当时除了我和何润琦之外,就你们七个
愿意从武矿勘查离开,跟我们一起创业,功劳苦劳都是有的。”
李唐看着杨开乐,认识有很长一段时间了,对这些老员工过往的表现,依旧历历在目。
“我记得你进
公司之后,负责跟紫色矿业合作,共同开展青龙铜矿勘查项目,紫色矿业那边对你也是赞许有加。何润琦当面向我强烈推荐你担任副部长,说你有技术,也能够吃苦耐劳,而且在与外
打
道过程中,展现了善谈的一面。”
“李总,我错了。”杨开乐低
认错。
“错了,那就要承担惩罚。”李唐不会那么容易手软。
慈不掌兵义不掌财,公司管理亦如此。
杨开乐还在低着
,闷不做声。