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很显然！
第一组就要首当其中。
…
“小彤！”
“还呆在位置上
嘛？”
眼见杨小彤还赖在座位上面，老板就皱眉
提醒一句。
自从上个组长离职后。
杨小彤依靠自身的美色优势让群里的其他业务员都支持她，大有接替成为新组长的趋势。
倒也逐渐获得老板的认可。
“呼～”
呼吸一
气站起来。
杨小彤感觉自己脚有些发软。
现在关键时刻竟然没有一点准备哪里敢上台。
ppt总结都没一份。
要知道所谓庙小妖风多…
别看这家公司不大，可老板却最看重这些形式上的东西。
每次都要搞得花里胡哨！
“李…李总！”
“今早出门ppt文件落在家里，我这边直接来表诉…”
只能硬着皮上。
杨小彤可不敢说自己没做。
现在心里面可是把李斌这个舔狗给恨死了。
只能尽量补救！
“嗯。”
很显然。
李全胜听完脸色有些不悦。
毕竟没有哪个老板喜欢自己的员工下属是一个粗心的
。
忘记？
正所谓有一就有二。
这一次忘记了，那下一次要是跟客户谈合作的时候是不是也要忘记合同文件？
一时间心里对杨小彤的印象分都减少一些。
要知道之前这个
下属做的总结分析也还是相当不错。
“本月我们公司的整体业绩是保持上升的趋势……”
…
“停一下！”
“你说的整体上升？那具体上升多少？环比是多少？”
…
杨小彤还没开始讲几句就立马被李全胜给直接打断了。
一个低级错误！
要知道这个业绩总结可不是随便扯出来的。
如果没有明确具体的数据。
那能唬住老板？
可惜～
杨小彤知道又有什么用。
现在她手上根本就没有相关的数据和分析总结。
杨小彤一时间都要崩溃。
…
之后。
每说几句就被老板给找茬了，更是一问三不知。
这彻底惹火对方！
…
“哼！”
“看来以前公司真的是对你们太放纵放任了…”
“从这周起，每周都要开例会和出详细的工作计划安排章程。”
“每个要定具体的目标！”
“不完成的就滚蛋！”
“散会。”
小私企就是这样。
做什么都要看老板的脸色。
很显然这次例会就是这么不愉快富地散了。
…
“啪！”
“李斌你的好事！”
出来后。
刚回到小组的工位上。
杨小彤便再也忍耐不住自己的怒火了，冲过来就一
脑地把气撒在李斌上。
“……”
“我也没什么～”
李斌假装委屈道。
其实心里面却是乐开花。
没想到暗地里整一个竟然还有挺意思。
出来混始终是要还的。
现在李斌的心态早已经发生了巨大的变化。
纯粹就是戏耍对方而已。
“你…”
“哼！以后不要再来找我。”
杨小彤一时语噎。
总不能嚷嚷得让其他都知道一直以来她的总结是找李斌写的。
如果那样可能就真的滚蛋了。
最后只能使出杀手锏！
毕竟每次只要自己这样说了，对方就会哀求讨好自己。
反正先出气！
