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易见直播的总部一共有29层，宋易的办公室设在29层最顶层。地址失效发送任意邮件到 Ltxs Ba@gmail.com 获取最新地址三楼设有大宴会厅，用以举行公司的各种活动。4楼还有大型会议室。
不过随着易见直播三千多员工继续发展的话，3楼、4楼的宴会厅、大会议室肯定要撤掉，因为场地不够用。看看阿里就知道，
的年会直接在体育场内召开。难怪现在马爸爸飘的厉害，什么事
都要说两句。
试想，谁在体育场里接受近十万的欢呼，谁不飘啊？是个都会在当时觉得自己是king！
不过，开会这块说到底还是华为爽啊。公司里面的建筑修建的和（）差不多。不缺少开会、誓师、各种庆典活动的场地。
当然这也羡慕不来。华为在
城发展的比较早，而且是制造业，拥有大量的工业用地，而且现在华为还在往莞城发展，修建欧式小镇一样的
美园区。
易见直播还要继续发展的话，这29层的办公室会逐渐的填满，而相关的庆祝活动会转给隔壁的“静湖酒店”，现在已经被宋易收购占70%的
份，自然是肥水不流外田！
“尊敬的各位领导，尊敬的各位来宾，朋友们、同学们，易见直播们的小伙伴们，欢迎大家来到易见直播2015年庆祝千播大战阶段
胜利的酒会！”
“哗哗！”全场的掌声雷动。
宋易现在还是第一次在这么多面前做演讲，心里感觉确实不一样，心
起伏。创业一年，他终于走到这里来，麾下有着三千多的马追随者他。
这种追随是脆弱的。每年肯定都有离职的员。但是把心放宽一点想，他这支队伍的战斗力，当然指的是在商业上的较量，而不是拿刀子去砍的那种，他这支队伍再怎么着也和封建主义时代的军队差不多吧？
反正当年都是当兵吃粮，现在当职员拿工资。而作为现代社会的公司组织，他只要把钱给够，战斗力肯定是嗷嗷叫的！
而此时，他忽而发现，得搞企业文化建设了。什么叫做企业文化？这是一种价值判断，就是塑造一种共同的价值，那些事可以做，那些事不能做。这也将会是他作为创始，把他的观点强加于公司所有身上，放大到这些身上，美化点说叫做企业的基因！不认同他观点的，当然不可能在易见直播这个体系内得到晋升，得到足够的利益。
所以网络上看大佬们的视频，会发现即便跟了首富大老王多年的总裁、高管们还是会在大老王生
当天拍他的马
！我就是这家企业，这些的国王！这就是权力的作用啊！
果然，权力所带来感觉不亚于和大美做带来的欢愉！难怪男在年龄增长后身体素质下降后追求的不在是
方面的乐趣，而是转向权势。当然他有系统老哥的支持，身体的巅峰期还很长。可以拥有权力、美带来的双倍快乐。
宋易脑海中激
的想法很多，但其实也就是一瞬间的事，在掌声逐渐熄灭后，他继续发表他的演讲，“我们在这大半年的时间以来，取得了…”
他每罗列一项成就，礼台下面就是一阵阵的掌声。可谓是欢声雷动。
宋易很清楚，他需要去罗列这些成就，这可以增加员工们的自豪感，荣誉感。他们都希望他这位公司的领导者在这样正式、盛大的场合里宣布他们所取得的成就。这和打了胜仗，必须要一场庆功宴才能将值钱艰苦奋斗、出生
死的绪给释放出来一样。
所以他需要顺应麾下所有的这种需求。
…
今天到场的宾客主要有体制内的领导们，易见直播的合作伙伴们。主要是a
、b融资的东们，还有一些商业往来上的合作伙伴，譬如城花旗银行分行的陆茹珍和章行长。全体易见直播的员工，平台大主播，宋易的江大同学，孔凝和她的同学们。
坐在左侧区域里十二张桌子的江大校友区域里，崔浩成、刘焕、苏苗苗、毕姥爷、吴大炮、老王、史路、徐梦、黄思娴、曹琳、王静怡、岳佳、宁冬、丁颖、李雪等纷纷拿着相机拍照。
傅湘媚跟着学校里的领导一起过来的，他们都有收到易见直播的邀请。
“想不到啊！想不到。”
“老宋这绝对是高光时光。”
“宋总真帅啊！”黄思娴感慨的道。旁边的生笑道：“思思，你都结婚了别犯花痴，让我来。”
“哈哈。”
黄思娴今晚穿着她自己备的一条无袖米白色的晚礼服，很凸显她的身材，作为服装设计师，她挑衣服的眼光还是有的。被同学们打趣着，笑着回应，拿起酒杯喝酒。心里却是淡淡的一笑：你懂什么，她下午才吃过水果的。
这样的起哄、玩笑话在这十几桌里面都有。现在网络都流行给国民老公这样的称号的富二代喊“生猴子”，同学聚会夸一句好帅这是很正常的事。
不过，几个水润美艳受到同学们热追逐的
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