第九十三章 培养感情

有两件事，跟韩兄商量。”

“秦公子请讲。”听到秦睿有事要安排，韩勇赶紧拿出笔来。

“第一件，统计一下范氏集团旗下，天津、北京两地的员工数量，年底按照每两只、蛋两斤、两斤猪、一斤羊、蔬菜5斤的标准，提前开始准备，等到年底发年货。”秦睿心中盘算了一下，一家年夜饭的菜之后，说道。

韩勇听了之后，感觉有点“方”，秦睿这是不打算过了？东西看着不多，但有几万的量在这里摆着，这年货妥妥10几万两就没有了，只能用一个字来形容——“壕”。

“是不是有点多？”韩勇看着秦睿，小心翼翼的说。

“不算多，集团赚了大钱，就是要让员工得到实惠。”秦睿摇了摇，说道，“对了，每再发半斗米吧。”

秦睿用玻璃和香水到占城、安南换了百万石大米，还在范家的仓库里没动呢。秦睿可是看上了这条道路，这百万石大米，成本不过万把两银子，当然不算贿赂水师负责的钱。所以秦睿不心疼。

“好的。”没办法，家秦睿是东家，愿意花这个钱，能有什么办法呢。

“第二件事就是你培养的怎么样了？”秦睿想要铺开摊子，因为电石给了秦睿以极大的信心，他觉得可以在一年之内拿出塑料薄膜来，这样，他就需要很多技术员到各地去培训或者是建立一些示范基地，给老百姓带去一些新的理念。

“目前来看，作手有个2000多，但能够独挡一面的手寥寥无几。”韩勇开说道。“很多都是和我一样半路出家，需要熟悉种植中心的每一个环节。这其中千万绪，不是简单的说说，就能明白里面的门道，需要自己实践和感悟。”

“这个我能理解，那些读书是看不上这种行当的。”秦睿感到大，在这个万般皆下品，惟有读书高的社会，哪个读书愿意下地与一群老农厮混。耕读传家中的“耕”只是消遣，而不是真正让你去农活。“但是，韩兄，你要想办法，抓紧时间培养一批接班，这样你才能走向更高的岗位啊。”