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原本周飞并不打算用这么严厉的语气说话的，但是一想到有些工
竟然用煽动集体
绪的方式来表达自己的不满，导致生产线停线近十五分钟，造成严重的生产事故，周飞就觉得一阵火大。地址失效发送任意邮件到 ltxs Ba@gmail.com 获取最新地址
“同工不同酬”的现象并不是周飞有意为之，而是一种正常的经济现象，是由市场决定的，目前飞驰公司所有相同工龄、相同岗位工的基本工资是一样的，但是绩效工资却不一样。也不可能一样，年终奖金就更不可能一样了。
哪个品牌的销量好、利润高，绩效跟奖金自然也会高，这是放之四海都成立的道理，难不成周飞要强制宣布，公司所有员工的薪酬必须一样，不能搞特殊？
那其他车间的工乐意吗？
这样做矛盾恐怕会更大！
周飞的前世，传统汽车
薄西山，互联网行业方兴未艾，周飞一个985院校毕业的学生，拿的工资甚至都不到普通高校计算机专业毕业生的一半、甚至是零
，都要像现在那几个工一样闹绪，那岂不是整个社会都得反抗起来了？
哪有这样的道理！
而且，周飞并不反对提高工资的合理诉求，但这是建立在“合理手段”的基础之上，抛开工会这一渠道不说，车间有班组长，有工段长，再往上还有各生产经理、车间主任，他们完全可以将自己的诉求以合理化建议的形式上报出去，公司自然会考虑如何解决这样的问题。
可他们偏偏选择了最愚蠢的方式，试图用罢工的方式来
迫自己，这样的方式周飞真的接受不了。
慈不掌兵的道理周飞还是懂的，周飞有时候就在想，是不是因为公司给的福利待遇实在是太好了，导致一些产生了错觉，觉得自己就算做出一些出格的举动，公司也会妥协？
周飞冷冷的注视着这些工，原本就很安静的车间就变得更加死寂了，这些什么时候见过周飞这样的表，尤其是那几个带起哄的工，此时更是胆战心惊，真要被开除了，他们上哪里去找离家近、工资又这么高的工作？
“大家的担忧我能理解，但我还是要重申，电动化作为公司未来核心战略的既定方针不会变，也不可能变，这是大势所趋，不是几个就能改变得了的。”
周飞说话的语气稍微缓和了一些，“但是，因为公司要大力发展电动车，就说公司要抛弃传统车的谣言是愚蠢的，而听信这种谣言的，更是愚蠢。我可以明确的告诉你们，至少十五年内，电动车是不可能完全取代传统车的，传统车依旧会是公司的一个利润点！”
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别看电动车搞得红红火火，但是在许多方面，电动车依旧没法跟传统车相比，销售的体量上更是无法媲美，新事物取代旧事物虽然不可逆转，但却是一个漫长的过程，发展了一百多年的传统车，能就这么轻易地被发展了十几年的电动车给完全取代了？
“那十五年后呢？”群中有大着胆子问道，估计这也是很多的心声。
“十五年后？”周飞笑了笑，“就算十五年后传统车真的被电动车给取代了，那又怎样？你们就全都失业了不成？”
“传统车都没了，那我们可不就失业了嘛。”
“对呀，不然还能怎样。”
…………
工们
接耳道。
“都安静点！周总在讲话呢，让你们说话了吗？”一旁的洪亮连忙呵斥道，任由工这么议论下去，他担心事态会被放大。
“没事，老洪，你让他们说。”周飞摆了摆手，“如果你们觉得传统车被电动车替代了，你们就会失业，那我只能说，你们活该失业，别说是在汽车行业了，换做任何的行业，最先失业的也是你们。”
话虽然难听了一点，有些
子急的甚至还可能会被激怒，但周飞还是说了，实话难听。
果不其然，周飞的这番话一下子就让有些接受不了了。
“这是什么话嘛，难不成我们愿意失业啊？？”
“就是嘛，你们这些大领导当然可以不怕了，但我们是普通工，我们又能怎么办。”
“还真的是坐着说话不嫌腰疼呢。”
说话的声音虽然不大，但是周飞还是能够听得到的，周飞的神没什么变化，倒是一旁的洪亮却是难看到了极点，这些不是把他往火坑里推嘛！
“所以你们认为，进
电动化时代后，公司就会抛弃所有的品牌，只保留一个特斯拉？那我当初为什么不直接搞特斯拉，费这么多心思开发这么多注定会被抛弃的品牌
嘛？”
“还是你们觉得，等到电动车取代传统车的时候，像大丰、奔马这样传统的汽车巨就全都没了，整个世界就剩下新兴的造车势力了？”
“你们自己想想，可能吗？”
洪
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