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2013年1月4
，刚刚过去的元旦三天假，让无数员工还没有恢复过来，而即将到来的春节，更是让
觉得只要再混几天就可以大休一场了。地址失效发送任意邮件到 Ltxs Ba@gmail.com 获取最新地址
不过，对于
条来说，所有的事
都是那样的忙。
游戏业务，【智龙迷城】已经开始展现出其庞大都吸金能力，海外用户已经高达数千万，如今每个月的营收超过了7000万美金，扣除渠道费、宣传费之后，每个月都税前净利润超过了2000万美金，而这个数字还在以非常快的速度增长。
同时，【部落冲突】、【糖果
碎帝国】、【怪物弹珠】三款游戏在海外推出后，也获得了非常不错的成绩，虽然因为刚刚推出，利润方面还不算太高，但潜力十足。
4款游戏的顺利推出，加上途游在国内的市场份额以及正在开发的【王者荣耀】团队，这让大部分游戏部门700多名成员，每个都兴奋不已，不少连元旦都没有休息，反正条按照劳动法，加班费方面足以让忘记了自己的辛苦。
而更让激愤的是，条游戏部门的负责张近东，向条的大老板周宇杰申请了2012年的年终奖计划，奖金是12-24个月的底薪，表现越好，数额越大。
虽说底薪与薪水是两回事，但这么多月数，足以让感觉到窒息了，而且据说一些表现非常好的员工，还有额外的奖励。
不过，无论是丰厚的年终奖以及额外奖励，都与部分游戏部门的另外一部分员工无关，这些就是加
工作室的员。
按照条游戏制定的工作室规则，参与工作室自创游戏的团队，可以获得一定的游戏净利润分成，而条给予的承诺，是即使亏了，员工也不用担心受到损失。
不过既然想分成获得高收，那就必然有代价，这个代价就是只能拿到最基本的底薪，年终奖可能也只有一个月底薪，纯粹就是意思一下，平的一些福利包括加班都没有额外收。
因为当签了特殊协议的时候，这些的身份就成了非纯粹的劳动者，而是转向了半合作对象。
就平常收来说，工作室成员比起条游戏部门直接的员工，差太多了，但如果开发出了一款不错的游戏，未来分成的时候，收必然更多。
这是一种希望，一种带动有野心的让奋斗的动力。
不过
款游戏是很难出的，很多员工还是不愿意赌。
而这种况之下，游戏部门就成了两部分，一部分执行公司层面的开发计划，另一部分，则是独立开发自己的游戏。
不过无论哪一方成功了，其实都是条最终获利。
新闻领域，今条推出的看广告领金币，再兑换现金的活动，也吸引了数千万参加，而这些中不少比例被引导打开了趣信支付。
而今条自身的下载量也越来越高，不过为了引导更多的参与进来，今条只能过多的推广广告，这也引起了大量正常用户的不喜。
林有德赶到周宇杰的办公室后，说道：“周总，这是上个星期，今条后台收到的投诉数据，很多用户对于过多的广告，很有意见，其中有一部分的平均使用时间也出现了明显的下降。”
“推广了有两个月了，是时候分开了。”周宇杰点点说道：“准备推出极速版今条吧，将那些喜欢看广告的用户，引导只极速版。”
极速版，功能简单，内存小，同时内部的广告比率会增加不少。
两个版本，一个针对大部分普通，这部分用户的广告少，但对条来说，转换率会高很多，而另外一个针对喜欢赚点小钱的用户，极速版在广告推送方面，会更多。
“好，再过两天就可以推出。”林有德点点说道。
极速版的今条，早就经过了数次内测，就等待着合适的时机。
林有德接着问道：“周总，趣信上面的红包，已经研发出来了，只不过陶晨建议我们设定一个每最高红包限定，防止趣信被用来洗钱，也为了防止用户被骗或者更多的金融方面的法律风险。
周宇杰说道：“那就最先限制200吧，超过200就无法发红包，然后每个用户每天都最高额度为2000元，再给用户一个设置的权限，只能往下降，不能往上升，等到我们有把握了，再慢慢提高用户的额度。”
趣信不是支付宝，对于金融方面的风险，没有足够的经验，在初期，肯定要进行一定的限制，防止发生意想不到的事件。
而且红包的初期，金额大小并不重要，重要的是可以相互时间进行互动，这既会增加趣信支付的用户数量以及资金使用频率，又会增加趣信本身的用户粘
，一举两得。
使用趣信进行转账的功能，还是要等到以后技术成熟了再推出，而且这一块可能会动了银行的蛋糕，推出这个业务必须要谨慎，初期的红包额度不大，
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