三十一、能上青云

苏鲁士的官制中统共是两套机制，一是内阁任期制，包括首相这个现行制度中权力最大的大臣，还有财政部、内务部、商务部、农业部等等部门的正副大臣和下属正副司长，都是有五年任期的，五年后另行选举，特别是首相不能连任两届，至于这选举的方法就要谈到另一套制度了，文官制度。

相对于内阁的决策者们，政府中的文官们他们更像是执行者，有时也是被咨询者，他们负责把上提出的想法具体地执行下去，并且提出自己的看法，随着服务年限的增长，甚至有参与制定政策的权力，而且不少内阁成员就是从他们中选拔的，而退阁的大臣们也能重新回到文官的行列。

这些文官没有任期，采取聘任制，有能力的，自然能长久地在政府里待着，若是没能力的或者是脑退化了，自然也不必外待下去。

这样一来，不管外怎么刮风下雨，他们就像一块巨石巍然挺立着，保证着整个国家的安然运转，他们是最有权利说哪一位长官称职与否了，这选举权就顺理成章地落在了他们手上。

当然，从来内阁要的就不只是能力，内阁成员直接的配合，以及与国王之间的默契，也都是顶顶重要的，这时候，国王的终选权就由此而来了。文官们选出的内阁都是有两到三个候选的，这样就便于国王陛下对最终的成员进行调整。

“罗伯特，你来说说看，对于这个红河湾伯爵我们该怎么处理。”罗伯特正想着该怎么处理这事，查理陛下便先问了他。

他连忙推托，“这不大好吧，毕竟不是我职责范围之内的事。”他是财政大臣，这应当是国防大臣和外大臣的职权。

国王陛下呵呵地笑着，“无妨，这政务厅里只有我们三个，你说的话也就我和公主知道，就不必拘束了。”

罗伯特自己就是从小的事务官一路走上了财政大臣的位置，其中的艰辛只有他自己是知晓得最清楚的，如今这样天大的机会摆在他面前，他如何能不珍惜。

至于为什么说是天大的机会，那简直是十分明显了，若不是有考校你的想法，想看看你对其他事务的见解如何，查理陛下又何必多此一举呢。而为什么要考校？且看内阁这五年的任期就要结束了便知。

凯瑟琳也是期待着这位罗伯特大会有什么样的见解，父两纷纷向他看了过来。