周泽。
“周总好!”彭书华急急忙忙向着周泽弯腰点
,随后才跟刘桢问好,“刘总好!”
“周总好!刘总好!”凌枫跟他们都不熟,可以说是初次相见,倒没太多的拘束,只是简单的点点
问好。
“嗯!”周泽点点
,示意彭书华跟凌枫在沙发上坐下,只见他眼神锐利的上下打量了凌枫一番,微微一笑,拿起包中华递给彭书华,凌枫,“来吗?”
“好!”彭书华,凌枫都接了一支。
刘桢给点的火!
这什么待遇?老板发烟,区经点火?彭书华哪叫心中一个激动,接烟的手都打颤了。以前作为吊车尾的他,不要说老板一个月见不着两回,就是区经哪次见他不是黑着脸训他一通的?还给他发烟点烟?不抽他就算不错了。
今天这待遇,足够彭书华回店里跟庞军,成科吹上三天了。
有别于彭书华的激动,凌枫却是心淡如水。当然,这不是凌枫故作淡定,或是故作清高,见了区经与老板也无所谓。而是他大学都还没毕业,社会阅历还非常欠缺,对于区经,对于老板,还没什么概念,只觉得大家无非就是职位高低不一样,负责的工作不同而已,面对他们时不卑不亢就行了。
再说了,销售这个行业,靠业绩说话!只要有业绩,谁敢瞧不起你?反过来也一样,你再卑躬屈膝的,但没业绩,谁又有那闲工夫搭理你?
“你就是凌枫?听说还没毕业?”周泽抽了一
烟,一边吐着烟圈,一边漫不经心的问道。
“是的!还有三个月拿毕业证!”凌枫回道。
“你可以啊,作为个新
,不到一周就搞来那么多优质资源,自己还成
了四套房子!”周泽轻笑着,又一指彭书华,“你小子走狗屎运,捡到宝了!”
“是是!”彭书眉开眼笑的点
附和,转念一想当着凌枫的面不好邀功,于是又赶紧说,”不不,都是凌枫自己努力!他的功劳!”
“周总!”刘桢给周泽递了杯茶,说:“截止到刚刚,主管给我的数据,凌枫他们上盘的那批房子,我们区域总共成
了四十五套。其中买卖的十八套,租赁的二十七套。大概估算,整个区域创收的业绩有将近五十七万。同时别的区域还成
了十套买卖,十五套租赁,预估创收怎么样也有个三十一二万。”
这个数据确实很震撼,三天不到的时间,凌枫以一己之力为整个颐翠地产带来将近九十万的创收。
此外,按照颐翠地产的成
拆分制度,别的区域成
北方战区的房源,收回来的佣金是五五分的。也就是北方战区三天之内,实际创收接近七十万。
刘桢现在心
很美丽,不说看彭书华很顺眼,看凌枫也是猪八戒看媳
一样,都快看出花来了。
听完刘桢的汇报,周泽也是难耐心中的震撼!作为一个新
,凌枫的表现就如夜空里的彗星一样抢眼。
“想做经理吗?”周泽弹了弹烟灰,饶有兴致的问。
“啊?”凌枫一愣!
“老板问你想不想做经理?”刘桢笑意盈盈的提醒。
“我才
职,很多东西都还不懂呢!”凌枫摇摇
,做经理只是他地产路上的一个小目标,迟早都会达成,只是没想到这机会来到这么快。目前来说,他的行业经验,管理能力,还不足以让他胜任,他还想再沉淀沉淀。
“凌枫
职才不到一周,这晋升是不是有点拔苗助长了?”彭书华在旁边小心翼翼的提醒,他可舍不得现在就让凌枫分出去带团队。
“嘿!凌枫分出去,你不也跟着晋升一级吗?”刘桢斜了彭书华一眼,这小子想什么他心里清楚得很。不就是凌枫是只会下金蛋的母
吗?一时半会的还舍不得放手。
颐翠地产的晋升制度,店面的营业经理从其团队晋升或外聘一名经理,其次月可以晋升为高经营业经理,并享受协管晋升/外聘新经理团队总业绩的2%作为提成。
举个例子,凌枫晋升,那么彭书华除了在次月可以晋升一级,成为高经营业经理;同时凌枫所带团队,每月实收业绩,彭书华可以提成2%。也就是凌枫团队做十万业绩,彭书华可以领提成两千元。上不封顶,如果凌枫做了五十万业绩,则彭书华可以领提成一万元。
当然了,协管提成肯定没有把凌枫留在团队,直接拿经理的提成更高。只是公司要发展,区域要发展,个
也要发展,老经理总不能压着业务
英不给
家晋升。
区经开
了,彭书华不敢多说什么。毕竟晋升凌枫,这还是老板的意思,他彭书华一个小小的营业经理,非要对着
,下一秒估计就要滚回去收拾包袱办离职手续了。
看凌枫还在犹犹豫豫的,刘桢也不耐烦了,妈的!多少
想当经理都没那机会呢?更何况你是一个新
,一个见习置业顾问,上面还有置业顾问,高级置业顾问,业务员主任,见习营业经理呢!老板金
一开,就给你连跳几级,不要说在颐翠地产从来没有,就是整个中介