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道：“老李，你现在已经五十了吧？”
李洪心中不由的一惊，老板这什么意思啊？
嫌弃自己年纪大了吗？
“51了！”
韩松林轻轻的敲击着桌面，心里面想得好好的，可当对
说出来，却是感觉有些艰难。
“时间过得还真的快。你51了，我今年也43了！”
李洪长叹一声：“岁月不饶啊！”
韩松林：“我看了下，我们集团下属公司的管理员年纪的
况，有不少管理员，年纪都已经大了。老了，就开始跟不上时代的发展。我们需要年轻来担负起更大的责任。”
李洪张了张嘴，然后不说话。
年纪大了，的确会出现
力下降的况。
作为企业来讲，星海集团并没有资格来养闲。
也不能够养闲。
李洪：“老板的意思是？”
“我准备在集团成立两个新的部门，一个战略委员会，负责制定集团发展的战略方向；一个总事务部，负责集团全部事务的建议和决策。”
李洪惊讶的看向韩松林，突然成立两个新部门，让他有些愣神。
稍稍的定神，想着这所谓的战略委员会有必要成立吗？
在星海集团，如何发展，全部都由韩松林来进行把控。
韩松林在大势把控上，让所有都信服的。
星海集团从一开始，就重研发、重才，这也是星海集团一路发展起来的根本。
另外在进
某个行业的时候，星海集团基本上进到了时代热门行业。
有韩松林在，李洪心里面清楚，成立这个战略委员会，实际上就是给养老的地方。
至于说总事务部？
这个部门，有点意思哈。
建议和决策！
老板将总经理的职权给放出来了啊！
而且还给放到了一个部门里面。
对此，李洪也不知道应该说什么。
反正也行。
只不过，现在集团不是有秘书处吗？
“老板，那秘书处呢？”
韩松林：“秘书处，就回归它的本职吧。”
“你到总事务部任职吧，分管事这块。”
韩松林拍了拍李洪的肩膀，这有的事吧，不用太多说。
